本文摘要:
社工走访重庆旭宝科技有限公司时事情人员说道:“现阶段的需求就是员工福利想给员工们办一场趣味运动让他们在空余时间放松的同时也能磨炼。”针对企业和职工的需求企业社工努力回应将链接园区内外资源助力企业开展趣味运动会、企业交流会和相关政策培训等以及将完善员工福利制度、节日福利等纳入服务计划中驻足于企业的需求开展更贴合实际的服务。 版权声明:除原创内容及特别说明之外推送稿件文字及图片均来自网络及各大主流媒体。版权归原作者所有。如认为内容侵权请联系我们删除。
社工走访重庆旭宝科技有限公司时事情人员说道:“现阶段的需求就是员工福利想给员工们办一场趣味运动让他们在空余时间放松的同时也能磨炼。”针对企业和职工的需求企业社工努力回应将链接园区内外资源助力企业开展趣味运动会、企业交流会和相关政策培训等以及将完善员工福利制度、节日福利等纳入服务计划中驻足于企业的需求开展更贴合实际的服务。

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通过本次企业走访增强与金凤园区企业的联系更新了企业的信息实时掌握了企业最新需求社工在之后将凭据现掌握的信息以“凤栖发展学院”为平台为企业及员工开展更个性化服务助力员工成才助推企业生长。
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通过大量走访社工切实相识到企业和员工对“凤鸣杯”的参赛意向在相识企业个性化服务需求时不少企业向社工提出需要开展公司趣味运动、园区内资源链接、园区内企业交流会、园区联谊会、新税收政策主题培训等需求。

供稿:陈杭星
通讯员:卫林霞
审核:万文
10月14日-16日重庆仁爱社会事情服务中心企业社工针对金凤电子信息工业园一期、二期及自建厂房企业举行了“凤鸣杯”职业技术大赛需求调研和企业走访共计走访15家企业访谈18位企业员工。
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